บริษัท นำคนต่างด้าวมาทำงานในประเทศ บิลเลี่ยนไทย ซัพพลาย กรุ๊ป จำกัด เราให้บริการด้าน นำเข้าแรงงานต่างด้าว สัญชาติพม่า กัมพูชา ลาว อย่างเต็มรูปแบบ รับทำ mou พม่า กัมพูชา และลาว รวมถึงดำเนินการด้านเอกสารของแรงงานต่างด้าวให้ถูกต้องตามกฎหมาย เพื่อช่วยให้องค์กรของท่านมีประสิทธิภาพในการบริหารด้านบุคลากร ทางเรามีทีมผู้บริหารและทีมงานมืออาชีพที่มีประสบการณ์ในด้านแรงงานต่างด้าวมามากกว่า 20 ปี สามารถให้บริการท่านด้วยความรู้เกี่ยวกับกฎหมายและการจ้างงานแรงงานต่างด้าว รวมถึงเข้าใจความต้องการของลูกค้า พร้อมให้บริการด้วยความรวดเร็วทันใจ
บริการของเรา
1. บริการนำเข้าแรงงานต่างด้าว
ให้บริการนำเข้าแรงงานต่างด้าว สัญชาติ พม่า กัมพูชา และลาว ในรูปแบบ MOU โดยดำเนินการเกี่ยวกับเอกสารการนำเข้าแรงงาน อาทิเช่น
- หนังสือแสดงความต้องการแรงงาน (Demand Letter)
- หนังสือแต่งตั้ง (Power of Attorney)
- สัญญาจ้างแรงงาน (Employment Contract)
- บัญชีแสดงรายชื่อ (Namelist)
รวมถึงการเดินทางไปทำสัญญาที่ประเทศต้นทาง จนกระทั่งนำแรงงานเข้ามาจนถึงบริษัทของท่าน และดูแลแรงงานตลอดอายุสัญญาการจ้างงาน
2. บริการให้คำปรึกษา
ให้คำปรึกษาด้านข้อกฎหมายเกี่ยวกับการจ้างแรงงานฟรี ไม่มีค่าใช้จ่าย โดยบริษัทมี
- ผู้เชี่ยวชาญและผู้มีประสบการณ์ในด้านกฎหมาย
- ผู้เชี่ยวชาญด้านการจ้างแรงงานต่างด้าวมามากกว่า 20 ปี
เพื่อสร้างความมั่นใจและความน่าเชื่อถือให้แก่ผู้ประกอบการที่จำเป็นต้องใช้แรงงานต่างด้าวในการดำเนินธุรกิจ
3. บริการปรับสภาพแรงงาน
บริการปรับสภาพแรงงานที่อาศัยอยู่ในประเทศไทย สำหรับแรงงานกลุ่ม ดังนี้
- แรงงานที่มีใบอนุญาตเดิมหมดอายุ
- แรงงานที่มีใบอนุญาตทำงาน ครบวาระ 4 ปี
- แรงงานที่มีพาสปอร์ตประเภทท่องเที่ยว
โดยดำเนินการนำเข้ามาใหม่ในรูปแบบ MOU อย่างถูกต้องตามกฎหมาย โดยแรงงานประเภทนี้ จะแบ่งเป็น
4. บริการต่ออายุใบอนุญาตทำงาน
ให้บริการดำเนินการต่ออายุใบอนุญาตทำงาน สำหรับแรงงานต่างด้าวประเภท MOU ที่มีใบอนุญาตทำงานถูกต้อง
- ต่ออายุ 2 ปีหลัง
- ต่ออายุใบอนุญาตทำงาน สำหรับแรงงานต่างด้าวประเภท MOU ที่มีใบอนุญาตครบวาระ 2 ปีแรก
- ดำเนินการตรวจลงตรา (VISA) เพื่อต่ออายุ 2 ปีหลัง (สำหรับกลุ่ม MOU)
- แจ้งเข้าการทำงาน
- บริการแจ้งเข้าการทำงาน กรณีมีใบแจ้งออกจากนายจ้างเดิมเท่านั้น (สามารถปรึกษาก่อนดำเนินการได้ฟรี)
ในกรณีแจ้งออกว่ากลับบ้านและใบแจ้งออกหมดอายุ เกิน 30 วัน โดยบริษัทจะดำเนินการต่อใบอนุญาตการทำงานของแรงงานให้ถูกต้องตามกฎหมาย
5. บริการบริหารจัดการแรงงาน
ให้บริการด้านบริหารจัดการแรงงาน ร่วมกับฝ่ายทรัพยากรบุคคล (HR) ของบริษัทท่านโดยรับดูแลในด้าน
- การสรรหาพนักงาน
- การจัดหาที่พักให้แก่พนักงาน
- ดูแลรับส่งพนักงาน
- รวมถึงเอกสารที่เกี่ยวข้องกับพนักงาน
เพื่อเพิ่มความสะดวกสบายและลดภาระในการบริหารแรงงานต่างด้าว ให้แก่บริษัทของท่านและเพื่อให้ท่านได้นำเวลาอันมีค่าไปขยายธุรกิจของท่านให้เติบโตทันการแข่งขันในยุคปัจจุบัน
6. บริการดำเนินการด้านเอกสาร
ให้บริการด้านเอกสารของแรงงานต่างด้าว
- ใบอนุญาตการทำงาน (Work Permit)
- – ใบอนุญาตการทำงานสำหรับแรงงาน MOU
– แรงงานต่างด้าวสัญชาติ พม่า กัมพูชา และลาว ประเภท MOU
– แรงงานจะต้องมีวีซ่าประเภท NON-LA เพื่อยื่นขอรับใบอนุญาตการทำงานตามแบบคำขอ “ตท..2” โดยอายุของใบอนุญาตทำงานนั้น ไม่เกิน 2 ปีต่อครั้งและแรงงานต่างที่ประสงค์จะต่ออายุใบอนุญาตทำงานนั้นจะต้องต่ออายุวีซ่า (VISA) จากสำนักงานตรวจคนเข้าเมือง (ตม.) ให้แล้วเสร็จและจะสามารถยื่นคำขอต่ออายุใบอนุญาตทำงานตามแบบคำขอ “ตท.2” โดยต้องยื่นแบบคำขอก่อนสิ้นอายุของใบอนุญาตทำงาน ไม่เกิน 30 วัน
- – ใบอนุญาตการทำงานสำหรับแรงงาน MOU
- วีซ่า (VISA)
- – แรงงานต่างด้าวสัญชาติ พม่า กัมพูชา และลาว ประเภท MOU
แรงงานสามารถยื่นคำขอต่ออายุวีซ่า (VISA) ก่อนอายุของวีซ่า (VISA) หมดอายุ 45 วัน
- – แรงงานต่างด้าวสัญชาติ พม่า กัมพูชา และลาว ประเภท MOU
- รายงานตัว 90 วัน
- แรงงานต่างด้าวที่อาศัยอยู่ในประเทศไทย จะต้องรายงานตัวต่อเจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมืองทุก 90 วัน โดยทางบริษัทมีบริการนำพาสปอร์ตของแรงงานไปต่อที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองให้แก่ท่าน เริ่มตั้งแต่ 1 คนขึ้นไป
- แจ้งที่อยู่อาศัย
- แรงงานต่างด้าวที่เดินทางเข้ามาในประเทศไทยจะต้องแจ้งที่พักอาศัยแก่เจ้าหน้าที่ตรวจคนเข้าเมือง โดยเจ้าบ้านหรือผู้ครอบครองเคหะสถาน ต้องแจ้งภายใน 24 ชั่วโมงนับแต่เวลาที่คนต่างด้าวเข้าพักอาศัย โดยทางบริษัทมีบริการแจ้งที่พักอาศัยให้แก่ท่าน เริ่มตั้งแต่ 1 คนขึ้นไป
- เอกสารอื่น ๆที่เกี่ยวข้องกับแรงงานต่างด้าว
โดยดำเนินการตั้งแต่การกรอกเอกสาร เตรียมเอกสารให้ครบถ้วน และยื่นเอกสารให้ถูกต้องตามกฎหมายอย่างรวดเร็วฉับไว เพื่อให้เป็นไปตามกฎระเบียบของกรมการจัดหางานในการดำเนินการให้แรงงานต่างด้าวที่อาศัยอยู่ในประเทศไทย ได้ทำงานอย่างถูกต้องตามกฎหมาย
7. บริการต่ออายุใบอนุญาตทำงาน MOU ครบ 4 ปี ให้ทำงานได้ต่อไปอีก 2 ปี
7.1 กลุ่มเป้าหมาย
1. แรงงานต่างด้าว สัญชาติ ลาว กัมพูชา พม่า ที่เข้ามาทำงานรูปแบบ MOU ที่วาระการจ้างงานจะครบ 4 ปี ในช่วงวันที่ 1 พฤศจิกายน 2563 ถึง วันที่ 31 ธันวาคม 2564
7.2 การดำเนินการ
1. ตรวจสุขภาพ เพื่อนำใบรับรองแพทย์ไปยื่นขออนุญาตทำงาน
2. ยื่นขออนุญาตทำงาน กับสำนักงานจัดหางานในพื้นที่ ได้ระยะเวลาไม่เกิน 2 ปี
3. ยื่นขอรับการตรวจลงตรา (VISA) ที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมือง ครั้งละไม่เกิน 1 ปี ค่าธรรมเนียมครั้งละ 1,900 บาท (โดยยกเว้นการเปรียบเทียบปรับ กรณีระยะเวลาการอนุญาตสิ้นสุดลงตั้งแต่วันที่ 1-30 พฤศจิกายน 2563)
4. จัดทำทะเบียนประวัติคนซึ่งไม่มีสัญชาติไทย
สามารถยื่นคำขอต่ออายุใบอนุญาตทำงานได้อีก 2 ปี ดำเนินการได้ตั้งแต่ วันนี้ – 31 ธันวาคม 2564
อ้างอิง: https://www.doe.go.th/